DECRETO 4161 DE 2004

Decretos 2004

DECRETO 4161 DE 2004    

(diciembre 10)    

por el cual se  fija la remuneración de los empleados públicos pertenecientes a las Empresas  Industriales y Comerciales del Estado y a las Sociedades de Economía Mixta  directas e indirectas del orden nacional sometidas al régimen de dichas  empresas y se dictan otras disposiciones en materia salarial.    

 Nota: Derogado por el Decreto 926 de 2005,  artículo 12.    

El Presidente de la República  de Colombia, en desarrollo de las normas generales señaladas en la Ley 4ª de 1992,    

DECRETA:    

Artículo 1º.  A partir del 1º de enero de 2004, la remuneración mensual que por concepto de  asignación básica y gastos de representación venían percibiendo a 31 de  diciembre de 2003 los empleados públicos pertenecientes a las Empresas  Industriales y Comerciales del Estado y a las Sociedades de Economía Mixta,  directas e indirectas, del orden nacional sometidas al régimen de dichas  empresas, será incrementada de conformidad con los porcentajes de la siguiente  tabla:    

Asignación Mensual  Año 2003                     % de        Asignación Mensual Año 2003                    %  de 

                                Incremento                                     Incremento    

Hasta       333.815  el 7,83     De     1.862.084   a 1.895.889     el       4,74    

De 333,816        a 342,160 el 6,69        De 1.895.890       a       1.913.333   el       4,73    

De 342,161        a 654,379 el 6,49        De 1.913.334       a       1.928.652   el       4,71    

De 654.380        a 672.979 el 5,50        De 1.928.653       a       1.953.590   el       4,70    

De 672.980        a 690.941 el 5,48        De 1.953.591       a       2.029.550   el       4,68    

De 690.942  a 717.214    el  5,47           De 2.029.551       a       2.103.847   el       4,67    

De 717.215        a 740.654 el 5,45        De 2.103.848       a       2.127.186   el       4,65    

De 740.655        a 757.783 el 5,44        De 2.127.187       a       2.159.423   el       4,64    

De 757.784        a 771.565 el 5,42        De 2.159.424       a       2.190.678   el       4,62    

De 771.566        a 781.571 el 5,41        De 2.190.679       a       2.206.755   el       4,61    

De 781.572        a 798.097 el 5,39       De  2.206.756 a 2.224.564        el       4,59    

De 798.098        a 810.441 el 5,38        De 2.224.565       a       2.279.687   el       4,58    

De 810.442        a 828.962 el 5,36        De 2.279.688       a       2.347.120   el       4,56    

De 828.963        a 852.206 el 5,35        De 2.347.121       a       2.374.976   el       4,55    

De 852.207        a 878.260 el 5,33        De 2.374.977       a       2.400.260   el       4,53    

De 878.261        a 906.896 el 5,31        De 2.400.261       a       2.457.244   el         4,51    

De 906.897        a 932.410 el 5,30        De 2.457.245       a       2.510.439   el       4,50    

De 932.411        a 970.684 el 5,28        De 2.510.440       a       2.537.436   el       4,48    

De 970.685        a 1.018.529 el    5,27             De 2.537.437     a        2.577.165   el       4,47    

De  1.018.530    a 1.063.251 el    5,25  De 2.577.166       a       2.657.043   el       4,45    

De  1.063.252    a 1.082.126 el    5,24  De 2.657.044       a       2.721.186   el       4,44    

De  1.082.127    a 1.094.199 el    5,22             De 2.721.187     a        2.739.586   el       4,42    

De  1.094.200    a 1.113.790 el    5,21             De 2.739.587     a        2.746.393   el       4,41    

De  1.113.791    a 1.133.206 el    5,19             De 2.746.394     a        2.775.414   el       4,39    

De  1.133.207    a 1.144.703 el    5,18             De 2.775.415     a        2.823.780   el       4,38    

De  1.144.704    a 1.173.186 el    5,16             De 2.823.781     a        2.858.831   el       4,36    

De  1.173.187    a 1.231.619 el    5,14             De 2.858.832     a2      .901.827     el       4,35    

De1.231.620     a 1.277.526 el    5,13             De 2.901.828     a        2.959.397   el       4,33    

De1.277.527     a 1.300.639 el    5,11             De 2.959.398     a        2.995.164   el       4,32    

De1.300.640     a 1.312.132 el    5,10             De 2.995.165     a        3.048.392   el       4,30    

De1.312.133     a 1.318.874 el    5,08             De 3.048.393     a        3.120.603   el       4,28    

De 1.318.875    a 1.328.271 el    5,07             De 3.120.604     a        3.148.916   el       4,27    

De 1.328.272    a 1.348.601 el    5,05             De 3.148.917     a        3.202.218   el       4,25    

De 1.348.602    a 1.377.649 el    5,04             De 3.202.219     a        3.278.263   el       4,24    

De 1.377.650    a 1.406.522 el    5,02             De 3.278.264     a        3.318.704   el       4,22    

De 1.406.523    a 1.422.971 el    5,01             De 3.318.705     a        3.417.879   el       4,21    

De 1.422.972    a 1.443.922 el    4,99             De 3.417.880     a        3.548.921   el       4,19    

De 1.443.923        a        1.462.548   el4,98          De      3.548.922a3.610.080     el       4,18    

De 1.462.549    a 1.485.362 el    4,96  De 3.610.081       a       3.726.417   el       4,16    

De 1.485.363    a 1.525.204 el    4,94  De 3.726.418       a       3.840.911   el       4,15    

De 1.525.205    a 1.579.553 el    4,93  De 3.840.912       a       3.881.098   el       4,13    

De 1.579.554    a 1.624.739 el    4,91  De 3.881.099       a       4.100.900   el       4,12    

De 1.624.740    a 1.634.828 el    4,90  De 4.100.901       a       4.309.716   el       4,10    

De 1.634.829    a 1.643.480 el    4,88  De 4.309.717       a       4.535.470el4,09    

De 1.643.481    a 1.668.181 el    4,87  De 4.535.471       a       4.748.834el4,07    

De 1.668.182    a 1.701.482 el    4,85  De 4.748.835       a       4        .940.383el4,06    

De 1.701.483    a 1.723.017 el    4,84  De 4.940.384       a       5.140.885el4,04    

De 1.723.018     a 1.733.963 el    4,82  De 5.140.886       a       5.342.270el4,03    

De 1.733.964    a 1.744.717 el    4,81  De 5.342.271       a       5.531.491el4,01    

De 1.744.718    a 1.773.161 el    4,79  De           5.531.492     en adelante el        4,00    

De 1.773.162    a     1.817.273        el 4,78    

De 1817.274     a     1.862.083        el 4,76    

Sial aplicar el porcentaje de  que trata el presente artículo resultaren centavos,se ajustarán al peso  siguiente.    

Artículo 2º.  La remuneración mensual de los revisoresfiscales de las Empresas Industriales y  Comerciales del Estado y de lasSociedades de Economía Mixta sometidas al  régimen de dichas empresas, de quetrata el artículo 20 de la Ley 45 de 1990, en  ningún caso podrá ser superior alochenta por ciento (80%) de la que corr  esponda al representante legal de laentidad.    

Artículo3º.  En ningún caso las Juntas Directivas oConsejos Directivos podrán incrementar la  remuneración de los empleados públicosde las entidades a que se refiere este  decreto. En caso de hacerlo, los miembrosde la Junta o Consejo Directivo  responderán personal y pecuniariamente por loscostos en que se incurra. Así  mismo, se dará conocimiento a la ProcuraduríaDelegada para la Economía y la  Hacienda Pública, para lo de su competencia.    

Artículo 4º.  Los empleados públicos de las EmpresasIndustriales y Comerciales del Estado que  se hayan vinculado a partir del 14 deenero de 1991, solo podrán percibir las  mismas prestaciones socialesestablecidas para el régimen general de los  empleados públicos, teniendo encuenta la remuneración asignada para el  respectivo empleo y en los términos ycondiciones señalados en la Ley. Los que  estuvieran vinculados antes de esafecha, tendrán derecho a continuar  percibiendo las mismas prestaciones socialesque existían a 31 de diciembre de  1990.    

Artículo 5º.  A partir del 1º de enero de 2004 el Presidentedel Banco del Estado, el Gerente  del Instituto de Fomento Industrial-IFI enLiquidación, el Presidente de la  Previsora S. A. Compañía de Seguros, elDirector del Fondo de Garantías de  Entidades Cooperativas-Fogacoop-, elDirector del Fondo Nacional de Ahorro-FNA-,  el Presidente de la EmpresaTerritorial para la Salud-Etesa-y el Presidente de  la Central de InversionesS.A., tendrán un sueldo básico mensual de ocho  millones trescientos treinta ynueve mil ochocientos sesenta y siete pesos  ($8.339.867) m/cte.    

El Director  del Fondo de Garantías de EntidadesCooperativas-Fogacoop-y el Presidente de la  Central de Inversiones S. A,tendrán derecho a las prestaciones y factores de  salario de los empleadospúblicos de la Rama Ejecutiva del Poder Público del  nivel nacional.    

Artículo 6º.  A partir del 1º de enero de 2004 el sueldobásico mensual para el Presidente de  la Fiduciaria La Previsora S. A. y elPresidente de la Fiduciaria del Estado S.  A. en Liquidación, será de cincomillones novecientos setenta y siete mil  seiscientos noventa y dos pesos($5.977.692) m/cte.    

El  Presidente de la Fiduciaria del Estado S. A. enLiquidación tendrá derecho a las  prestaciones y factores de salario de losempleados públicos de la Rama  Ejecutiva del Poder Público del nivelnacional.    

Artículo 7º.  El Director del Fondo de Garantías deEntidades Cooperativas-Fogacoop-, el  Director del Fondo Nacional de Ahorro-FNA-, el Presidente de la Previsora S. A.  Compañía de Seguros, el Presidente dela Fiduciaria La Previsora S. A., el  Presidente de la Empresa Colombiana de VíasFérreas-Ferrovías en Liquidación, el  Presidente de la Empresa Territorial parala Salud-Etesa-, el Presidente de la  Central de Inversiones S. A. y elPresidente de la Fiduciaria del Estado S. A.  en Liquidación, tendrán derecho ala Prima Técnica a que se refiere el Decreto 1624 de 1991  y demás normas que lomodifiquen o adicionen.    

Artículo 8º.  Los Gerentes o Presidentes liquidadores de lasEmpresas Industriales y  Comerciales del Estado y Sociedades de Economía Mixta,directas e indirectas del  orden nacional, sometidas al régimen de dichasempresas, devengarán la  remuneración asignada para el empleo de Gerente oPresidente de la respectiva  entidad liquidada, antes de ser ordenada susupresión y liquidación.    

Artículo 9º.  A los servidores públicos que a 31 dediciembre de 1993 estaban vinculados a las  Empresas Industriales y Comercialesdel Estado y a las Sociedades de Economía  Mixta sometidas al régimen de dichasempresas del orden nacional en calidad de  empleados públicos y que continúan alservicio de las mismas con tal carácter,  una vez adoptadas las respectivasplantas de personal no se les exigirán  requisitos distintos a los yaacreditados, siempre y cuando permanezcan en los  mismosempleos.    

Artículo 10.  Los viáticos quereciban los funcionarios y trabajadores en comisión solo  constituyen factorsalarial cuando se han percibido por un término superior a  ciento ochenta díasen el último año de servicio, conforme a lo estipulado por  el literal i) delartículo 45 del Decreto 1045 de 1978  y para las prestaciones allí previstas.    

Artículo 11.  Ninguna autoridadpodrá establecer o modificar el régimen salarial o  prestacional estatuido porlas normas del presente decreto, en concordancia con  lo establecido en elartículo 10 de la Ley 4º. de 1992.  Cualquier disposición en contrario careceráde todo efecto y no creará derechos  adquiridos.    

Nadie podrá  desempeñarsimultáneamente más de un empleo público, ni recibir más de una  asignación queprovenga del Tesoro Público, o de empresas o de instituciones en  las que tengaparte mayoritaria el Estado. Exceptúanse las asignaciones de que  trata elartículo 19 de la Ley 4ª de 1992.    

Artículo 12.  El presentedecreto rige a partir de la fecha de su publicación, deroga las  disposicionesque le sean contrarias, en especial el Decreto 3545 de 2003  y surte efectosfiscales a partir del 1º de enero de 2004.    

Publíquese y  cúmplase.    

Dado en Bogotá, D. C., a 10 de  diciembre de 2004.    

ÁLVARO URIBE VÉLEZ.    

El Ministro de Hacienda y  Crédito Público,    

Alberto Carrasquilla Barrera    

El director del departamento  Administrativo de la FunciónPública,    

Fernando Grillo Rubiano.    

               

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