DECRETO 2746 DE 2000

Decretos 2000

DECRETO 2746 DE 2000    

(diciembre 27)    

por el cual se  fijan las escalas de asignación básica de los empleos del Servicio Nacional de Aprendizaje,  Sena, y se dictan otras disposiciones en materia salarial.    

Nota: Derogado por el Decreto 1486 de 2001,  artículo 12    

El Presidente de la República de Colombia, en  desarrollo de las normas generales señaladas en la Ley 4ª de 1992, y de  conformidad con lo resuelto por la Sala Plena de la Corte Constitucional  mediante sentencia C-1433/2000 del 23 de  octubre de 2000,    

DECRETA:    

Artículo 1°. Las disposiciones contenidas en el  presente decreto regirán para los empleados públicos administrativos e  instructores que desempeñan las funciones propias de los diferentes empleos del  Servicio Nacional de Aprendizaje, Sena.    

Artículo 2°. A partir del 1° de enero de 2000, fíjanse las siguientes  escalas de asignaciones básicas mensuales para las distintas denominaciones de  empleos del Sena:    

         Grado  Directivo       Asesor Ejecutivo       Profesional     Tècnico        Adminis-        Operativo

                                                                    trativo    

         1        2,202,479      1,660,231      1,950,992      1,304,827      989,308        775,402        673,421    

         2        2,422,727      1,721,180      2,146,091      1,350,495      1,023,933      804,093        696,991    

         3        2,641,205      1,782,128      2,360,701      1,396,164      1,049,433      832,781        720,560    

         4        2,729,421      1,843,077      2,573,585      1,441,833      1,083,762      861,471        744,131    

         5        2,890,052      1,904,026      2,830,943      1,487,502      1,118,089      890,162        767,701    

         6        3,002,363      1,964,974               1,506,273      1,152,416      918,851        784,506    

         7        3,179,057      2,025,924               1,551,141      1,186,743      947,541        807,874    

         8        3,302,599      2,086,872               1,596,009      1,221,071      976,232        831,243    

         9        3,496,962      2,147,821               1,640,876      1,255,397      1,004,922      854,612    

         10      4,999,793      2,247,519               1,685,756      1,278,508      1,024,700      879,005    

         11      5,499,773                                                        

Artículo 3°. Para las escalas de los niveles que trata el artículo 2º del  presente decreto, la primera columna fija los grados de remuneración que  corresponden a las distintas denominaciones de empleo, la segunda y siguientes  columnas comprenden las asignaciones básicas mensuales para cada grado y nivel.    

Parágrafo. Los empleos de médico u odontólogo de medio tiempo, recibirán  una remuneración equivalente al ochenta y cinco por ciento (85%) del grado que  le corresponda en la escala salarial establecida para el nivel profesional.    

Artículo 4°. A partir del 1º de enero de 2000, la escala de asignación  básica para los diferentes grados del empleo de Instructor, será la siguiente:       

INSTRUCTOR    

GRADO ASIGNACION  

           BASICA                     

01      1,025,161         

02      1,057,180         

03      1,098,036         

04      1,138,893         

05      1,179,749         

06      1,220,604         

07      1,261,461         

08      1,290,992         

09      1,331,493    

10      1,371,995         

11      1,412,496         

12      1,452,997         

13      1,493,498         

14      1,507,086         

15      1,546,876         

16      1,586,667         

17      1,626,457         

18      1,666,247         

19      1,706,038         

20      1,745,828         

Artículo 5°. Las asignaciones fijadas en el  presente decreto corresponden a empleos de carácter permanente y de tiempo  completo. Los empleos permanentes de tiempo parcial se remunerarán en forma  proporcional al tiempo trabajado, salvo para lo dispuesto en el parágrafo del  artículo 3º del presente decreto.    

Parágrafo. A partir de la vigencia del presente  decreto, a la asignación básica mensual fijada por la escala de remuneración  para los empleos de Celadores corresponde una jornada de trabajo de cuarenta y  cuatro (44) horas semanales.    

Artículo 6°. El Sena reconocerá y pagará a todos  sus empleados públicos de tiempo completo, un subsidio mensual de alimentación  en cuantía equivalente al veinte por ciento (20%) del salario mínimo legal  mensual vigente.    

No se tendrá derecho a este subsidio cuando el  funcionario se encuentre en disfrute de vacaciones, en uso de licencia superior  a quince (15) días, suspendido en el ejercicio del cargo, o cuando el Sena  suministre el servicio de alimentación.    

Artículo 7°. En ningún caso la remuneración total  de los empleados públicos del Servicio Nacional de Aprendizaje, Sena, podrá  exceder a la que corresponda a los Ministros y Directores de Departamento  Administrativo, por concepto de asignación básica, gastos de representación y  prima de dirección.    

Artículo 8°. La bonificación por servicios  prestados a que tienen derecho los empleados del Servicio Nacional de  Aprendizaje, Sena, continuará reconociéndose en los términos establecidos en el  artículo 10 del Decreto 415 de 1979  y en cuantía equivalente al cincuenta por ciento (50%) de la asignación básica  para sueldos hasta de seiscientos ochenta y cinco mil ciento cincuenta y seis  pesos ($685,156) m/cte., y del treinta y cinco por ciento (35%) para sueldos  superiores a la suma antes indicada.    

Artículo 9°. La prima de navegación será  equivalente al valor de un (1) día de salario mínimo legal, por cada día de  navegación que realicen los funcionarios de los Centros Náuticos Pesqueros.    

Artículo 10. Ninguna autoridad podrá establecer o  modificar el régimen salarial o prestacional estatuido por las normas del  presente decreto, en concordancia con lo establecido en el artículo 10 de la Ley 4ª de 1992.  Cualquier disposición en contrario carecerá de todo efecto y no creará derechos  adquiridos.    

Artículo 11. Nadie podrá desempeñar  simultáneamente más de un empleo público, ni recibir más de una asignación que  provenga del Tesoro Público, o de empresas o de instituciones en las que tenga  parte mayoritaria el Estado. Exceptúanse las asignaciones de que trata el  artículo 19 de la Ley 4ª de 1992.    

Parágrafo. No se podrán recibir honorarios que  sumados correspondan a más de ocho (8) horas diarias de trabajo a varias  entidades.    

Artículo 12. El presente decreto rige a partir de  la fecha de su publicación, deroga el Decreto 55 de 1999  y demás disposiciones que le sean contrarias y surte efectos fiscales a partir  del 1º de enero de 2000.    

Publíquese y cúmplase.    

Dado en Bogotá, D. C., a 27 de diciembre de 2000.    

ANDRES PASTRANA ARANGO    

El Ministro de Hacienda y Crédito Público,    

Juan  Manuel Santos.    

El Ministro de Trabajo y Seguridad Social,    

Angelino  Garzón.    

El Director del Departamento Administrativo de la Función Pública,    

Mauricio  Zuluaga Ruiz.    

               

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