DECRETO 889 DE 1992

Decretos 1992

DECRETO 889 DE 1992    

(junio 2)    

POR EL CUAL SE  DICTAN DISPOSICIONES EN MATERIA SALARIAL PARA EL PERSONAL DE EMPLEADOS PUBLICOS  DOCENTES DE LA UNIVERSIDAD PEDAGOGICA Y TECNOLOGICA DE COLOMBIA.    

Nota: Derogado por el Decreto 29 de 1993,  artículo 12.    

El  Presidente de la República de Colombia, en desarrollo de las normas generales  señaladas en la Ley 4ª. de 1992,    

DECRETA:    

ARTICULO 1o. A partir del 1ø de enero de 1992, fíjase el valor del punto  para el personal de empleados públicos docentes de la Universidad Pedagógica y  Tecnológica de Colombia en tres mil trescientos sesenta y siete pesos ($3.367)  moneda corriente.    

PARAGRAFO. El cincuenta por ciento (50%) de la remuneración mensual del  personal de empleados públicos docentes al servicio de la Universidad Pedagógica  y Tecnológica de Colombia, tendrá el carácter de gastos de representación,  únicamente para efectos fiscales.    

ARTICULO 2o. El Consejo Superior, a propuesta del Rector y previo estudio  del Consejo Académico determinará el número total de puntos que corresponda a  cada docente, dentro de los parámetros establecidos en este decreto y en el Decreto 117 de 1991.    

ARTICULO 3o. Los docentes al servicio de la Universidad Pedagógica y  Tecnológica de Colombia no podrán devengar, por concepto de remuneración  mensual, suma superior a la que por concepto de asignación básica y gastos de  representación se haya establecido para el Rector de la Universidad.    

ARTICULO 4o.  La autoridad que  dispusiere el pago de remuneraciones   contraviniendo  las  prescripciones  del presente decreto,  será   responsable  de  los   valores indebidamente pagados y se hará acreedora a las sanciones  administrativas, penales y civiles previstas en la ley. La Contraloría  General  de la  República velará  por  el  cumplimiento de esta disposición.    

ARTICULO 5o. A partir de la fecha de vigencia de este decreto, al personal  docente de la Universidad Pedagógica y Tecnológica de Colombia, se le aplicará  la escala de viáticos fijada para los empleados públicos del Orden Nacional.    

ARTICULO 6o. Para los docentes de la Universidad, la experiencia docente en  cada categoría otorgará 1.75 puntos por año, con los siguientes máximos:    

a) Para la categoría de instructor hasta 3.5 puntos;    

b) Para la categoría de asistente hasta 5.25 puntos;    

c) Para la categoría de asociado hasta 7 puntos;    

d) Para la categoría de titular 7 puntos.    

PARAGRAFO 1o. El docente que a la fecha de publicación del presente Decreto,  haya acumulado puntaje por este factor en la categoría en que se encuentre  escalafonado, sólo podrá obtener nueva asignación de puntos a partir del paso a  una categoría superior.    

PARAGRAFO 2o. Los puntos por categoría y experiencia docente de que trata  este artículo y el 16 del Decreto ley 117 de  1991, se reconocerán si el docente pertenece al escalafón docente de la  Universidad Pedagógica y Tecnológica de Colombia.    

ARTICULO 7o. La aprobación por el Instituto Colombiano para el Fomento de  la Educación Superior, de nuevos programas académicos en la Universidad  Pedagógica y Tecnológica de Colombia, que implique costos adicionales en el  presupuesto, requerirá el concepto previo y favorable del Ministerio de  Hacienda y  Crédito  Público -Dirección  General   del Presupuesto-, sobre la disponibilidad de recursos para financiar  dichos programas.    

ARTICULO 8o. La Universidad Pedagógica y Tecnológica de Colombia  deberá  someter a  consideración del Gobierno Nacional, en el  término de sesenta (60) días a partir de la vigencia del  presente Decreto, la planta de personal  docente, de que trata el artículo 59 del Decreto 80 de 1980,  sin exceder  el monto de la apropiación  prevista por servicios personales en el presupuesto general de la Nación,  correspondiente a la actual vigencia.    

ARTICULO 9o. Ninguna autoridad podrá establecer o modificar el régimen  salarial o prestacional estatuido por las normas del presente Decreto, en  concordancia con lo establecido en el artículo 10 de la Ley 4ª. de 1992.  Cualquier disposición en contrario carecerá de todo efecto y no creará derechos  adquiridos.    

ARTICULO 10. Nadie podrá desempeñar simultáneamente más de un empleo  público, ni recibir más de una asignación que provenga del  Tesoro Público,  o de   empresas  o  de instituciones en las que tenga parte  mayoritaria el Estado. Exceptúanse las asignaciones de que trata el artículo 19  de la Ley 4ª. de 1992.    

PARAGRAFO. No se podrán recibir honorarios que sumados correspondan a más  de ocho (8) horas diarias de trabajo en varias entidades.    

ARTICULO 11. El presente Decreto rige a partir de la fecha de su  publicación, modifica en lo pertinente el Decreto ley 117 de  1991 y surte efectos fiscales a partir del 1ø de enero de 1992.    

Publíquese  y cúmplase,    

Dado en  Santafé de Bogotá, D.C., a 2 de junio de 1992.    

CESAR  GAVIRIA    

El  Ministro de Hacienda y Crédito Público,    

RUDOLF  HOMMES RODRIGUEZ.    

El  Ministro de Educación Nacional,    

CARLOS  HOLMES TRUJILLO GARCIA.    

El  Secretario General del Departamento Administrativo del Servicio Civil,  encargado de las funciones del despacho del Director del Departamento  Administrativo del Servicio Civil,    

JORGE  ELIECER SABAS BEDOYA.    

               

Deja un comentario

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *