DECRETO 1887 DE 1994

Decretos 1994

DECRETO 1887 DE  1994    

( agosto 3)    

por el cual se reglamenta el inciso 2º del parágrafo 1º del artículo 33  de la Ley 100 de 1993.    

Nota 1: Ver Decreto 1833 de 2016,  Decreto que compila las normas del Sistema General de Pensiones.    

Nota 2: Adicionado por el Decreto 2708 de 2008.    

Nota 3: Modificado por el Decreto 1474 de 1997  y por el Decreto 2222 de 1995    

El  Presidente de la República de Colombia, en uso de sus facultades  constitucionales, en especial de las conferidas en el numeral 11 del artículo 189  de la Constitución Política,    

DECRETA:    

Artículo  1º Campo de aplicación. El presente Decreto establece la metodología para el  cálculo de la reserva actuarial o cálculo actuarial que deberán trasladar al  Instituto de Seguros Sociales las empresas o empleadores del sector privado  que, con anterioridad a la vigencia del Sistema General de Pensiones, tenían a  su cargo el reconocimiento y pago de pensiones, en relación con sus  trabajadores que seleccionen el Régimen de Prima Media con Prestación Definida  y cuyo contrato de trabajo estuviere vigente al 23 de diciembre de 1993 o se  hubiere iniciado con posterioridad a dicha fecha, de conformidad con lo  dispuesto en el inciso 2º del parágrafo 1º del artículo 33 de la Ley 100 de 1993. (Nota: Ver artículo 2.2.4.4.1. del Decreto 1833 de 2016,  Decreto que compila las normas del Sistema General de Pensiones.).    

Artículo  2º Valor de la reserva actuarial. El valor correspondiente a la reserva  actuarial que de conformidad con lo dispuesto en el artículo anterior debe  trasladarse al Instituto de Seguros Sociales, será equivalente al valor que se  hubiere debido acumular durante el período que el trabajador estuvo prestando  servicios al empleador hasta el 31 de marzo de 1994, para que a éste ritmo  hubiera completado a los 62 años de edad si es hombre o 57 años si es mujer, el  capital necesario para financiar una pensión de vejez y de sobrevivientes por un  monto igual a la pensión de vejez de referencia del trabajador de que trata el  artículo siguiente.    

En  todo caso el traslado del valor de la reserva actuarial se entenderá sin  perjuicio de las reservas que el empleador deberá mantener para el pago de las  obligaciones pensionales a su cargo en relación con  los trabajadores que se encuentren en el régimen de transición y frente a  aquellas obligaciones pensionales derivadas de pacto  o convención colectiva de trabajo.    

Parágrafo. Adicionado por el Decreto 2708 de 2008,  artículo 1º. Para el caso de los trabajadores migrantes  y estacionales del sector agrícola que tenían tal  condición en la fecha de traslado, la edad a la cual se calculará el capital  necesario para financiar una pensión de vejez, tendrá en cuenta que el  trabajador continúa laborando al ritmo que lo venía haciendo en su condición  anterior, expresado en semanas efectivamente laboradas por año.    

Para estos efectos el  Ministerio de Agricultura establecerá mediante una resolución de carácter  general el número mínimo de semanas laboradas en el año de acuerdo con el tipo de  cultivo sin perjuicio del derecho del trabajador de demostrar un período  efectivamente laborado superior al mínimo. El emisor del título pensional dejará constancia del número y fecha de la  resolución y del aparte aplicable.    

Nota, artículo 2º: Ver artículo  2.2.4.4.2. del Decreto  1833 de 2016, Decreto que compila las normas del Sistema General de Pensiones.        

Artículo  3º Determinación del valor de la reserva actuarial. La reserva actuarial a que  hace referencia el artículo anterior será calculada de conformidad con la  siguiente fórmula y se expresará en pesos sin decimales:    

Valor  de la Reserva Actuarial = ( Pensión de referencia x F1  + AF x F2) x F3    

Donde:    

1.  Pensión de referencia (PR) = Pensión a la que tendría derecho el afiliado a la  edad de 57 años si es mujer o 62 si es hombre calculada de conformidad con la  siguiente fórmula. Ese valor se expresará en pesos sin decimales.    

a)  Si (n + t) x 52 > 1.000 y (n + t) x 52 < 1.200    

PR  = SR x {0.65 + 0.02 x [(n + t) x 52-1.000] / 50}    

b)  Si (n + t) x 52 > 1.200    

PR  = SR x {0.73 + 0.03 x [(n + t) x 52-1.200] / 50}    

Donde:    

SR  = Salario de referencia calculado de conformidad con lo dispuesto en el  artículo 4º del presente Decreto. Este valor se expresará en pesos sin  decimales.    

t  = Número de años y fracciones de año de cotización o de servicios al 31 de  marzo de 1994. Este resultado se expresará con cuatro decimales.    

n  = Diferencia entre la edad en años completos utilizada para determinar el  salario de referencia de la reserva actuarial y la edad en años cumplidos al 31  de marzo de 1994.    

La  pensión de referencia no podrá ser superior al 85% del salario de referencia,  ni de quince veces el salario mínimo legal mensual vigente al 31 de marzo de  1994. En ningún caso podrá ser inferior al salario mínimo legal mensual vigente  a la misma fecha.    

2.F1 = Factor de capital necesario para financiar una pensión  unitaria de vejez y de sobrevivientes a la edad utilizada para el cálculo del  salario de referencia de la reserva actuarial, de acuerdo con la siguiente  tabla:       

EDAD UTILIZADA PARA EL CALCULO DEL SALARIO DE REFERENCIA DE LA RESERVA    ACTUARIAL                    

FACTOR (F1)   

                     

Hombres                    

Mujeres   

57                    

244.428700                    

220.477770   

58                    

239.799200                    

215.460655   

59                    

235.085701                    

210.372673   

60                    

230.292048                    

205.217983   

61                    

225.421825                    

199.998605   

62                    

220.477770                    

194.725103   

63                    

215.460655                    

189.409012   

64                    

210.372673                    

184.063215   

65                    

205.217983                    

178.699332   

66                    

199.998605                    

173.331169   

67                    

194.725103                    

167.961786   

68                    

189.409012                    

162.595462   

69                    

184.063215                    

157.236743   

70                    

178.699332                    

151.891771   

71                    

173.331169                    

146.561040   

72                    

167.961786                    

141.246381   

73                    

162.595462                    

135.948647   

74                    

157.236743                    

130.666537   

75                    

151.891771                    

125.402759   

76                    

146.561040                    

120.234869   

77                    

141.246381                    

115.131856   

78                    

135.948647                    

110.100144   

79                    

130.666537                    

105.149919   

80                    

125.402759                    

100.288196   

81                    

120.234869                    

95.521571   

82                    

115.131856                    

90.859047      

3.AF  = Valor del Auxilio Funerario que se determina así:    

AF  = 5 x SM si Pensión de Referencia < 5 x SM    

AF  = Pensión de Referencia si 5 x SM < Pensión de Referencia    

<  10 x SM    

AF  = 10 x S M si Pensión de Referencia > 10 x SM    

SM  = Salario mínimo legal mensual vigente al 31 de marzo de     1994.    

4.F2 = Factor calculado a la edad utilizada para el cálculo del  salario de referencia de la reserva actuarial para garantizar el pago del  auxilio funerario.       

EDAD UTILIZADA PARA EL CALCULO DEL SALARIO DE REFERENCIA DE LA RESERVA    ACTUARIAL                    

FACTOR (F2)   

                     

Hombres                    

Mujeres   

57                    

0.540461                    

0.519147   

58                    

0.552303                    

0.531066   

59                    

0.564157                    

0.543118   

60                    

0.576020                    

0.555290   

61                    

0.587864                    

0.567590   

62                    

0.599682                    

0.579965   

63                    

0.611469                    

0.592359   

64                    

0.623210                    

0.604708   

65                    

0.634894                    

0.616965   

66                    

0.646516                    

0.629072   

67                    

0.658065                    

0.641034   

68                    

0.669534                    

0.652863   

69                    

0.680918                    

0.664559   

70                    

0.692206                    

0.676128   

71                    

0.703377                    

0.687582   

72                    

0.714431                    

0.698943   

73                    

0.725339                    

0.710243   

74                    

0.736093                    

0.721522   

75                    

0.746653                    

0.732807   

76                    

0.757035                    

0.743705   

77                    

0.767224                    

0.754410   

78                    

0.777195                    

0.764915   

79                    

0.786943                    

0.775201   

80                    

0.796457                    

0.785258   

81                    

0.805726                    

0.795074   

82                    

0.814737                    

0.804635      

5.F3= Factor de Capitalización de acuerdo al tiempo cotizado  que se determina de conformidad con la siguiente fórmula, este factor se  expresará con seis decimales:    

         

Nota, artículo 3º: Ver artículo 2.2.4.4.3. del Decreto 1833 de 2016,  Decreto que compila las normas del Sistema General de Pensiones.    

Artículo  4º Salario de referencia. Para efectos del artículo anterior, se entiende por salario  de referencia el que el trabajador tendría a la edad de 57 años de edad si es  mujer o 62 si es hombre. Dicho salario se obtiene de multiplicar el salario  base de liquidación por el trabajador a 31 de marzo de 1994, por la relación  que exista entre el salario medio nacional a la edad de los 57 años si es mujer  o 62 años si es hombre, y el salario medio nacional a la edad que tenía el  trabajador a 31 de marzo de 1994. La tabla de salarios medios nacionales será  establecida por el DANE y oficializada por el Gobierno Nacional.    

El  salario base de liquidación de vengado al 31 de marzo de 1994 estará conformado  por los factores que de conformidad con lo dispuesto en el Código Sustantivo  del Trabajo, constituyen salario. En todo caso el salario base de liquidación  no podrá ser inferior al salario mínimo legal mensual vigente en dicha fecha,  ni superior a 20 veces dicho salario.    

Parágrafo.  Para el caso de empleados que habiendo estado vinculados al 23 de diciembre de  1993, ya no lo están al 31 de marzo de 1994 el salario de referencia se  calculará utilizando el último salario base de liquidación.    

Nota, artículo 4º: Ver artículo 2.2.4.4.4. del Decreto 1833 de 2016,  Decreto que compila las normas del Sistema General de Pensiones.    

Artículo  5º Cálculo del valor de la reserva actuarial en circunstancias especiales. Para  las personas que con anterioridad al año 2014 cumplan el tiempo mínimo de  cotización o de servicios para acceder a la pensión de vejez y la edad de 55  años si es mujer o 60 años si es hombre, la pensión de referencia y el salario  de referencia para determinar el valor de la reserva actuarial se calculará con  base en dichas edades.    

Para  efectos del cálculo de la reserva actuarial de los trabajadores que no alcacen a cumplir el tiempo mínimo de cotización o de  servicios para acceder a la pensión de vejez en las edades contempladas en el  inciso anterior o en el artículo 2º del presente Decreto, la edad para  determinar la pensión de referencia y el salario de referencia, será aquella  que tendría la persona al completar dicho tiempo de servicios o de cotización,  teniendo en cuenta para ello la suma del tiempo de servicios prestados al  empleador con anterioridad al 1º de abril de 1994.    

Nota, artículo 5º: Ver artículo 2.2.4.4.5. del Decreto 1833 de 2016,  Decreto que compila las normas del Sistema General de Pensiones.    

Artículo  6º Modificado en lo pertinente por el Decreto 2222 de 1995,  artículo 7º. Plazo y forma de pago del valor de la reserva actuarial. El  valor correspondiente a la reserva actuarial podrá ser cancelado en su  totalidad a más tardar dentro de los seis (6) meses siguientes a la vigencia  del presente Decreto, o estar representado en un pagaré denominado Título Pensional, emitido por la empresa o el empleador dentro del  mismo plazo.    

En  caso que se traslade dicho título, este será expedido por el valor  correspondiente a la reserva actuarial calculada de conformidad con lo  dispuesto en los artículos anteriores, actualizado con la tasa de interés  equivalente al DTF Pensional de que trata el artículo  siguiente desde el 1º de abril de 1994 hasta la fecha de su emisión. De la  misma manera se actualizará el valor de la reserva actuarial en caso de ser  cancelada en su totalidad, desde el 1º de abril de 1994 hasta la fecha de su  cancelación.    

Cuando  el valor de la reserva actuarial vaya a estar representada en títulos pensionales, la Junta Directiva del Instituto de Seguros  Sociales verificará el cumplimiento de las obligaciones del empleador en  relación con el otorgamiento de las garantías para el pago de dichos títulos,  de conformidad con lo establecido en el artículo 9º del presente Decreto, en  concordancia con lo establecido en los artículos 19, 20, 21 y 22 del Decreto 1299 de 1994. En el evento de que por la situación  financiera de la empresa o empleador, las garantías otorgadas no respalden  suficientemente el pago de los títulos respectivos, la Junta Directiva del ISS  podrá disponer que la reserva actuarial se cancele en su totalidad, en el plazo  y en las condiciones que para el efecto se acuerde con el respectivo empleador.    

Nota, artículo 6º: Ver artículo 2.2.4.4.7. del Decreto  1833 de 2016, Decreto que compila las normas del Sistema General de Pensiones.    

Artículo  7º Interés del titulo pensional. El título pensional devengará a cargo del empleador un interés  equivalente al DTF Pensional, desde la fecha de su  expedición hasta la fecha de suredención. Para estos  efectos, el DTF Pensional se define como la tasa de  interés efectiva anual, de conformidad con correspondiente al interés compuesto  de la inflación representada por el IPC, adicionado en tres punto porcentuales  anuales efectivos.    

Dichos  intereses se capitalizarán al final de cada ejercicio anual calendario, con la  tasa de interés equivalente al DTF Pensional del  respectivo año. Si al momento de capitalizar los intereses correspondientes al  primer ejercicio, el período transcurrido desde la expedición es inferior a un  año, la tasa de interés equivalente al DTF Pensional  se aplicará por el período correspondiente.    

En  el último año de vigencia del título, se aplicará la tasa de interés  equivalente al DTF Pensional que rija en ese año,  durante el tiempo transcurrido entre el primer día de dicho ejercicio y la  fecha de redención del bono.    

El  DTF Pensional se calculará de conformidad con la  siguiente    

fórmula:    

         

         

En  caso de incumplimiento del pago del título pensional  se pagará un interés moratorio equivalente al doble del previsto en el presente  artículo, sin exceder el límite establecido en la legislación comercial.    

Nota, artículo 7º: Ver artículo 2.2.4.4.8. del Decreto 1833 de 2016,  Decreto que compila las normas del Sistema General de Pensiones.    

Artículo  8º Modificado por el Decreto 1474 de 1997,  artículo 18. El título pensional se redimirá cuando ocurra alguna de las  siguientes circunstancias:    

1. Cuando  el trabajador cumpla la edad que se tomó como base para el salario de  referencia.    

2. Cuando  se cause la pensión de invalidez o de sobrevivencia.    

3. Cuando  la entidad emisora decida entregar el efectivo a cambio del saldo del título a  la fecha.    

4. Cuando  el trabajador cumpla los requisitos para obtener una pensión de jubilación o  vejez.    

Nota, artículo 8º: Ver artículo 2.2.4.4.9. del Decreto  1833 de 2016, Decreto que compila las normas del Sistema General de Pensiones.        

Texto  inicial del artículo 8º: “Redención del título pensional.  El título pensional se redimirá cuando ocurra alguna  de las siguientes circunstancias:    

1. Cuando el trabajador cumpla la edad que se tomó  como base para el salario de referencia;    

2. Cuando se cause la pensión de invalidez o de sobrevivencia, y    

3. Cuando la entidad emisora decida entregar el  efectivo a cambio del saldo del título a la fecha.”.    

Artículo  9º Garantías para el pago de títulos pensionales.  Para efectos de la garantía de pago de los títulos pensionales  a que hace referencia el presente Decreto, el empleador deberá otorgar las  mismas garantías que otorgue para el pago de los bonos pensionales,  establecidas en los artículos 19, 20, 21 y 22 del Decreto 1299 de 1994. (Nota: Ver artículo 2.2.4.4.10. del Decreto 1833 de 2016,  Decreto que compila las normas del Sistema General de Pensiones.    

Artículo  10. Traslado al régimen de ahorro individual. Cuando el afiliado seleccione el  régimen de ahorro individual con Solidaridad, habiendo seleccionado  inicialmente el régimen de prima media con prestación definida, y la empresa o  empleador haya emitido el título pensional o haya trasladado la reserva  actuarial de que trata el presente Decreto, el ISS emitirá, por el tiempo  comprendido entre el 1º de abril de 1994 y la fecha del traslado, el bono  pensional a que haya lugar en las condiciones señaladas en el artículo 8º del Decreto 1299 de 1994.    

Para  efectos de la emisión del bono pensional de que trata el inciso anterior no se  tendrá en cuenta lo dispuesto en los incisos 2º, 3º y 4º del artículo 14 del Decreto 1299 de 1994.    

El  valor de la reserva actuarial que haya sido entregada al ISS, se transferirá a  nombre del trabajador a la administradora por él elegida, actualizado con el  rendimiento efectivo de las reservas obtenidas por el ISS. En caso de que la  reserva actuarial haya estado representada en un Título Pensional, este se  acreditará en la cuenta individual del trabajador y solo se redimirá cuando se  cumpla alguna de las circunstancias previstas en el artículo 11 del Decreto 1299 de 1994.    

En  caso de qué el trabajador con anterioridad a su vinculación con el empleador o  empresa obligada al pago de la reserva actuarial, hubiere estado afiliado al  ISS o a alguna caja o fondo de previsión del sector público o hubiere prestado  servicios como servidor público, se expedirá el bono pensional por el período  correspondiente al tiempo servicio o cotizado con anterioridad a su vinculación  con la empresa o empleador respectivo en las condiciones previstas en los  artículos 3º, 4º, 5º, 6º y 7º del Decreto 1299 de 1994.    

En  el caso de que los empleadores en ejercicio de facultad prevista en el artículo  25 del Decreto 692 de 1994, hubieren vinculado a sus trabajadores  al ISS, y éstos dentro del plazo de que trata el artículo 6º del presente  Decreto seleccionen el régimen de ahorro individual sin que se hubiere emitido  el título pensional trasladado el valor de la reserva actuarial, el respectivo  empleador deberá emitir el bono pensional calculado a 31 de marzo de 1994,  correspondiendo al Instituto de Seguros Sociales, dentro de los dos meses  siguientes a la fecha del traslado, transferir a la administradora seleccionada  por el trabajador, el monto de las cotizaciones efectuadas desde el 1º de abril  de 1994 hasta la fecha del traslado, actualizadas con el rendimiento efectivo  de las reservas obtenidas por el ISS correspondientes a dicho período.    

El  valor de la reserva actuarial con sus respectivos rendimientos y los títulos  pensionales que se transfieran a las administradoras de fondos de pensiones de  conformidad con lo previsto en el presente artículo, harán parte de la cuenta  individual de ahorro pensional del trabajador.    

Nota, artículo 10: Ver artículo 2.2.4.4.11. del Decreto 1833 de 2016,  Decreto que compila las normas del Sistema General de Pensiones.    

Artículo  11. Afiliados a cajas de previsión del sector privado. Lo dispuesto en el  presente Decreto será aplicable para la pensión de los títulos pensionales o  traslado del valor de la reserva actuarial por parte de las cajas o fondos de  previsión o seguridad social del sector privado que tenía a su cargo el  reconocimiento y pago de pensiones, respecto de sus afiliados que habiendo  seleccionado el régimen de prima media con prestación definida, se vinculen al  Instituto de Seguros Sociales.    

El  valor de la reserva actuarial se tendrá en cuenta para efectos de la  constitución de la garantía que deben contratar las sociedades administradora  de fondos de pensiones con el Fondo de Garantías de Instituciones Financieras y  para el cobro de las comisiones de administración, salvo que dicho valor esté representado  en un título pensional.    

Nota, artículo 11: Ver artículo 2.2.4.4.12. del Decreto 1833 de 2016,  Decreto que compila las normas del Sistema General de Pensiones.    

Artículo  12. Vigencia. El presente Decreto rige a partir de la fecha de su publicación y  modifica en lo pertinente, el inciso 3º de literal a) del artículo 5º del Decreto 813 de 1994 y el artículo 2º del Decreto 1160 de 1994.    

Publíquese y cúmplase.    

Dado en Santafé de Bogotá, D.C., a 3 de  agosto de 1994.    

                    CESAR GAVIRIA TRUJILLO    

El Viceministro de Hacienda y Crédito  Público, encargado de las funciones del Despacho del Ministro de Hacienda y  Crédito Público,    

                   Héctor  José Cadena Clavijo.    

El Ministro de Trabajo y Seguridad  Social,    

                    José  Elías Melo Acosta.    

               

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