DECRETO 143 DE 1985

Decretos 1985

DECRETO  143 DE 1985    

(enero 14)    

     

Por el cual se establecen las escalas de  remuneracion del Departamento Nacional de Planeacion y se dictan otras  disposiciones.    

     

Nota:  Derogado por el Decreto 79 de 1986,  artículo 12.    

     

El Presidente de la República de  Colombia, en ejercicio de las facultades extraordinarias que le confiere la Ley 01 de 1985,    

DECRETA:    

Artículo 1° A partir del 1º de enero de 1985,  establécense las siguientes escalas de remuneración mensual para los distintos  niveles en que se clasifican los empleos del Departamento Nacional de  Planeación:    

     

ESCALA DEL NIVEL DIRECTIVO    

        

Grados                    

Asignación    

Básica                    

Gastos de    

Representación                    

Total   

01                    

70.834                    

70.834                    

141.668   

02                    

74.175                    

74.175                    

148.350   

03                    

59.130                    

105.120                    

164.250      

         

ESCALA DEL NIVEL EJECUTIVO       

Grado                    

                     

Asignación Básica   

01                    

………………….…………….                    

69.597   

02                    

………………….…………….                    

73.081   

03                    

………………….…………….                    

84.102   

04                    

………………….…………….                    

87.580   

05                    

………………….…………….                    

91.004   

06                    

………………….…………….                    

98.280   

07                    

………………….…………….                    

108.926   

08                    

………………….…………….                    

116.309      

         

ESCALA DEL NIVEL PROFESIONAL       

Grado                    

                     

Asignación Básica   

01                    

………………….…………….                    

45.595   

02                    

………………….…………….                    

53.405   

03                    

………………….…………….                    

59.950   

04                    

………………….…………….                    

71.123   

05                    

………………….…………….                    

76.880   

06                    

………………….…………….                    

84.102   

07                    

………………….…………….                    

91.004   

08                    

………………….…………….                    

98.280      

         

ESCALA DEL NIVEL TECNICO       

Grado                    

                     

Asignación Básica   

01                    

………………….…………….                    

21.423   

02                    

………………….…………….                    

27.362   

03                    

………………….…………….                    

30.914   

04                    

………………….…………….                    

32.670   

05                    

………………….…………….                    

34.430   

06                    

………………….…………….                    

43.670      

         

ESCALA DEL NIVEL ADMINISTRATIVO       

Grado                    

                     

Asignación Básica   

01                    

………………….…………….                    

16.781   

02                    

………………….…………….                    

21.423   

03                    

………………….…………….                    

24.476   

04                    

………………….…………….                    

26.418   

05                    

………………….…………….                    

29.304   

06                    

………………….…………….                    

30.914   

07                    

………………….…………….                    

32.670   

08                    

………………….…………….                    

34.430   

09                    

………………….…………….                    

36.520   

10                    

………………….…………….                    

38.115   

11                    

………………….…………….                    

45.595      

         

ESCALA DEL NIVEL OPERATIVO       

Grado                    

                     

Asignación Básica   

01                    

………………….…………….                    

14.295   

02                    

………………….…………….                    

18.419   

03                    

………………….…………….                    

21.423   

04                    

………………….…………….                    

23.588   

05                    

………………….…………….                    

25.475   

06                    

………………….…………….                    

29.304      

         

Artículo 2° Para la escala del nivel Directivo la primera columna indica  los grados de remuneración que corresponden a las distintas denominaciones de  empleo. La segunda columna fija las asignaciones básicas para cada grado. La  tercera columna fija los gastos de representación para cada grado y la cuarta  columna el total de la remuneración por asignación básica más gastos de  representación.    

Para los demás niveles, la primera columna indica los grados de  remuneración que corresponden a las distintas denominaciones de empleo y la  segunda columna señala las asignaciones básicas para cada grado.    

Artículo 3° A partir del 1° de enero de 1985, el  cuarenta por ciento (40%) de la asignación básica mensual que corresponde a los  empleos de Director General de Programa Especial; Director Regional de Programa  Especial y Jefe del Unidad, tendrá el carácter de gastos de representación.    

Para el empleo de Jefe de División Especial, el  treinta por ciento (30%) de la asignación básica mensual tendrá el carácter de  gastos de representación.    

Artículo 4° Las asignaciones fijadas en las  escalas señaladas en este Decreto, corresponden exclusivamente a empleos de  carácter permanente y de tiempo completo.    

Por ningún motivo se crearán empleos cuya jornada  de trabajo sea diferente a tiempo completo o medio tiempo.    

Para los efectos de este Decreto, se entiende por  empleo de medio tiempo los que tienen jornada diaria de cuatro (4) horas.    

Los empleos de medio tiempo se remunerarán en  forma proporcional al tiempo trabajado y deberán estar fijados en la planta de  personal del Departamento Nacional de Planeación como requisito indispensable  para su provisión.    

Artículo 5° En ningún caso la remuneración total  de los empleados públicos a quienes se aplica el presente Decreto, podrá  exceder la que corresponda al Jefe del Departamento Nacional de Planeación por  concepto de asignación básica y gastos de representación.    

Cuando la remuneración total de un funcionario  supere el límite fijado en el presente artículo, se aplicará lo dispuesto en el  inciso 2º del artículo 22 del Decreto  extraordinario 1046 de 1978.    

Artículo 6° A partir de la vigencia del presente Decreto  establécese la siguiente escala de viáticos para los empleados que deban  cumplir comisión de servicios en el interior del país o en el exterior.    

        

     

     

     

Remuneración    mensual.                    

Viáticos diarios en pesos    

para comisiones en el país                    

Viáticos diarios en    

dólares estadounidenses    

para comisiones en el exterior.   

                     

Hasta                    

Hasta   

Hasta 16.800                    

1.755                    

95   

De 16.801 a 32.800                    

2.825                    

105   

De 32.801 a 61.650                    

3.960                    

170   

De 61.651 a 89.300                    

4.785                    

234   

De 89.301 a 116.050                    

5.555                    

247   

De 116.051 a 143.450                    

6.435                    

270   

De 143.451 en adelante                    

7.315                    

279      

         

     

El valor de los viáticos se fijará según la  remuneración mensual del funcionario comisionado, la naturaleza de los asuntos  que le sean confiados y el lugar donde debe llevarse a cabo la labor.    

Para determinar el valor de los viáticos, se  tendrá en cuenta la asignación básica, los gastos de representación los  incrementos de salario por antigüedad.    

Dentro del territorio nacional sólo se reconocerá  viáticos completos, cuando el comisionado deba pernoctar en el lugar de la  comisión. En caso contrario, sólo se reconocerá el cincuenta por ciento (50%)  del valor fijado.    

Artículo 7° A partir del 1° de enero de 1985,  reajustase en un diez por ciento (10%) el incremento de salario por antigüedad  que venían percibiendo algunos funcionarios del Departamento Nacional de  Planeación en virtud de lo dispuesto en los Decretos extraordinarios 1046 y 1515 de 1978 y 271 de 1983.    

Si al aplicar el porcentaje de que trata el  presente artículo, resultaren centavos, se desecharán.    

Artículo 8° El subsidio de alimentación de los  funcionarios de Departamento Nacional de Planeación, que devenguen asignaciones  básicas no superiores a treinta y ocho mil ciento quince pesos ($ 38.115) será  de mil trescientos veinticinco pesos ($ 1.325) mensuales, pagaderos por el  mencionado Departamento.    

No se tendrá derecho a este subsidio cuando el  funcionario disfrute de vacaciones o se encuentre en uso de licencia.    

Parágrafo. Cuando el Departamento Nacional de  Planeación suministre alimentación a los empleados que conforme a este Decreto  tengan derecho al subsidio, no habrá lugar a su reconocimiento en dinero.    

Artículo 9° El auxilio de transporte a que tienen  derecho los funcionarios del Departamento Nacional de Planeación, se continuará  reconociendo y pagando en los mismos términos y cuantía que el Gobierno  establezca para los trabajadores particulares.    

Artículo 10. El presente Decreto rige a partir de  la fecha de su expedición, deroga las disposiciones que le sean contrarias, en  especial el Decreto ley 166 de  1984, y surte efectos fiscales a partir del 1° de enero de 1985 excepto lo  dispuesto en el artículo 6° .    

Comuníquese y cúmplase.    

Dado en Bogotá, D. E., a 14 de enero de 1985.    

BELISARIO BETANCUR    

El Ministro de Hacienda y Crédito Público,    

ROBERTO JUNGUITO BONNET.    

El Jefe del Departamento Nacional de Planeación.    

JORGE OSPINA SARDI.    

La Jefe del Departamento Administrativo del Servicio civil,    

ERICINA MENDOZA SALADEN.          

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